¿Cuánto me deben pagar si trabajo el 25 de diciembre?

Es una de las fechas más importantes en el calendario; la pregunta que todos se hacen es si hay que trabajar o se descansa.

El 25 de diciembre es Navidad y es una de las festividades más importantes en todo el mundo para la religión católica. Ante esta fecha, muchas personas se preguntan si ese día es feriado y si podrán descansar.

La fecha, que este año coincide con un lunes, está consagrada en el calendario nacional como un feriado inamovible, algo que no ocurre con su víspera, la Nochebuena del 24 de diciembre, que es una jornada regular, aunque en 2023 será de descanso por caer en fin de semana.

En el caso de la Navidad, será el último feriado del año, aunque en el cambio del 2023 al 2024 se verá el último fin de semana largo.

¿Cuándo es Navidad?

En 2023, la Nochebuena es un domingo y la Navidad será un lunes. En estas fechas, las familias y amigos se juntan para celebrar y hacer pequeños regalos. Por lo tanto, son días de descanso extendido.

¿Cómo debe ser pagado este día?


Según el artículo 179 del Código Sustantivo del Trabajo, “El trabajo en domingo y festivos se remunera con un recargo del setenta y cinco por ciento (75%) sobre el salario ordinario en proporción a las horas laboradas”.

Entonces, si usted gana un salario mínimo, es decir, $1.160.000, el valor de su día laboral es de $38.666 y siguiendo lo que dice la norma, se le pagaría por laboral un domingo o festivo $67.665.